Inteligencja emocjonalna zespołu

W większości firm i instytucji codzienne obowiązki wykonuje się w zespołach, grupach ludzi złożonych z różnych osobowości. Na czele grupy znajduje się menedżer, a główną jego troską jest poprawa efektywności pracy zespołowej. Powstaje pytanie, czy rozwijanie inteligencji emocjonalnej zespołu daje szansę na osiągnięcie wyższych wyników i warto na niej się skupić. Dlaczego zespoły powinny budować…

Read More

Automatyzacja pracy, czyli robot na stanowisku

Postęp procesów technologicznych wspomagających szeroko rozumiany przemysł doszedł do momentu, w którym to automatyzacja pracy (Robotic Process Automation — RPA) zaczyna odgrywać kluczową rolę. Szacuje się, że w przeciągu najbliższych dziesięciu lat wiele miejsc pracy zastąpi właśnie sztuczna inteligencja. Jak pokazuje współczesność, w której już teraz robotyzacja pracy odgrywa duże znaczenie, ten proces nie zawsze…

Read More

Lider – kompetencje i wyzwania – wywiad

Jakie wyzwania stoją przed liderem zespołu? Co decyduje o efektywności przewodzenia i czym kieruje się przywódca w obliczu kryzysów? Czy podwładni oczekują specjalnych kompetencji i umiejętności od przełożonego? Gdzie leży granica kompromisów? Swoimi doświadczeniami dzieli się Marek — menadżer 20-to osobowego zespołu. Zgodził się na opisanie swojej historii, jako przypadku, który może wydarzyć się w…

Read More